個人情報保護方針

個人情報の取得にあたっては、本人にその利用目的を明示し同意を得た上で、適切に行います。利用は、利用目的の範囲内で行います。また、目的外利用及び第三者への提供は、法令等に基づく場合を除いて、本人の同意を得ないで行うことは一切いたしません。また、目的外利用を行わないための適切な措置を講じてまいります。

業務を遂行するにあたっては、個人情報の保護に関する法律等の個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針その他の規範を遵守してまいります。

個人情報の管理にあたっては、個人情報の漏えい、紛失又はき損等、個人情報に関するリスクに対し、防止並びに是正するための合理的な安全対策を講じてまいります。

個人情報に関する苦情及び相談については、窓口を設置して誠実に対応してまいります。

個人情報保護対策を重視した社内体制を整備し、個人情報保護マネジメントシステムを策定し運用してまいります。個人情報保護マネジメントシステムは、経営環境の変化に応じて適宜見直し、継続的に改善してまいります。

システム保守サポート等の運用管理業務を行うため。

システム導入支援に係るデータ移行業務を行うため。

データ入力、データの整理・加工等の受託業務を行うため。

指定管理施設の利用管理に関する業務を行うため。

【採用募集に関する個人情報】

採用応募者の選考に関する事務を行うため。

【当社の従業員に関する個人情報】

給与及び報酬支払等に関する事務を行うため。

各種保険、税納付等に関する事務を行うため。

人事、労務、勤怠管理に関する事務を行うため。

【お問い合わせに関する個人情報】

お問い合わせにて取得した個人情報は、お問い合わせへの回答を行うため。

これらの利用目的を達成するために必要な範囲でのみ個人情報を取得します。

個人データの適正な取扱いを確保するため、個人情報保護方針を策定し、当社ホームページ等において公表しています。

個人データの取得、利用、保存、提供、削除・廃棄等の各段階に応じた取扱規程を整備し、従業者に周知しています。

個人情報保護管理責任者を設置し、個人データの取扱状況の把握および定期的な点検を実施しています。また、漏えい等の事案発生時に備えた報告連絡体制を整備しています。

従業者に対し、個人情報保護および情報セキュリティに関する教育・研修を定期的に実施しています。また、秘密保持に関する誓約を取得しています。

個人データを取り扱う区域において入退室管理を行うとともに、機器・記録媒体の盗難・紛失防止措置を講じています。

アクセス制御により、個人データにアクセス可能な担当者および範囲を限定しています。
ログの取得および監視や不正アクセスおよびマルウェア対策の実施し技術的な安全管理を装置を講じています。